产品经理,不会设计、开发,出路在哪里?

做产品经理这个职业时间久了,不少从业者都会有一个感受,那就是职业发展的路好像越走越窄。

除了做产品,其他什么都不会

做UI设计自己比不上专业的UI设计师,开发比不上前端、后台开发,销售也没有销售的客户资源。

随着职业生涯的时间推进,设计师可以接外包,开发可以自己开发程序,那么一个产品经理能做什么?

高阶的产品经理可以做产品规划、初级的可以做需求调研,他们都是将用户、客户的需求翻译为具象的功能需求,或者整体的产品框架。

曾经的我,每次想到这些未来,我都难以安心入睡。因为产品经理到最后,自己做的产品也是给老板的,而且要想一家公司给你值钱的股票,或者说给你期权可以变现的,都需要机遇(大厂特定职位或者有潜力的创业公司),所以产品经理的出路在哪里?

如果你刚刚才做产品经理,我希望你可以提前养成下面这些技巧习惯,如果你是一个工作5年以上的老产品了,那么就要学会给自己留条后路了。

1.和开发、设计师做朋友

对于大多数人来说,工作都会选择自己的经验范围内做,就比如说做厨师的也会做餐饮行业,而产品经理,则很大概率是在软件或者IT赛道里。

所以相比其他职业,产品经理更需要和自己的上下游做朋友,一旦有一个好的ideal或者项目,他们都是你的第一战友,不仅是在公司工作上的,还是在自己的个人项目上。

我认为,产品经理的出路是一定是有集合这些资源的能力,在工作里整合这些资源推动项目落地或者上线,实现一个可以说服大家的产品规划。

2.保持对新产品的兴趣

每年,互联网行业都有新型的技术。

如果你做一个产品经理,让你不关心一年互联网的事儿。在你回来做产品的时候,你会发现错过许多新技术点、火热应用行业,你需要弥补非常多的知识点才能找到一个产品经理岗位。

所以产品经理从业者,一定要保持对新产品的敏锐度,最简单的办法就是加入到产品经理社群,随时看社群的早报或者群友讨论点,就可以避免脱节。

保持热情,并不是你上着产品经理的班,就可以了。因为有的产品经理在一家公司久了,对工作的任务、模式都习惯了,也会失去兴趣,加上公司本身稳定的业务,老板没有增长要求,就逐步失去了激情。

我见过许多工作多年的产品经理,都不知道最新刷屏朋友圈的产品,那这样要想做出优秀的产品,是非常难的。因为你的理念已经落后别人了

3.要做产品,但是少做功能

如果说高级产品经理比初级产品经理厉害在哪里,那就是拥有经过大量的产品案例经验后,能够快速的定位需求开发的复杂程度,可以通过一些简单的功能方式实现复杂的需求,可以很快将需求翻译成可以落得开发功能。

快速的定位需求背后的核心场景,落地输出MVP产品,这样就让产品在最小资源的情况下就完成用户痛点场景的闭环。

如果一个产品经理,动不动规划的需求就是几个月或者半年开始,那么说明他踩过的坑还不够多,没有复盘过自己的过往案例中存在的问题,找到自己开展这样的错误设计背景和原因。

比如现在我看到自己几年前的工作案例,就会马上洞察出当时那些错误的产品功能设计,以及流程逻辑,再做一次产品,成功率就会高不少。

善于复盘,不是说只是脑子想一下,而是真的想下自己当初错误的点在哪里,要是怎么做或者业务咋么样,这个产品就会成功或有起色。

这样的产品经理才会有竞争力,走得更远。

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